易经的卦六爻卦理，由6个爻组成，分别叫做初爻，二爻，三爻，四爻，五爻，上爻。把一个卦看成一个整体，6爻就是组成部分。把一个卦看成一件事，6爻就是发展过程。把卦看成人生，6爻就是生命历程。

6爻有着不同的特性，分别是：初难知，二多誉，三多凶，四多惧，五多功，上易知。

6爻的特性揭示了事物发展的一般规律，初难知就是刚开始的时候情况不明，难以知晓。二多誉就是经过初步的摸索，取得一点小成绩，受到来自外界的赞许。三多凶是入门熟练以后遭遇的发展瓶颈，不小心就会被卡住，甚至打回原形。四多惧是突破瓶颈必须的小心翼翼。五多功是突破瓶颈之后，成为领域专业，甚至领先者。上易知是发展到最后，情况已然明了。

当中的逻辑并不难理解，以个人职业生涯做类比来简单说明。

刚入职场，一切都是陌生的，情况也不明了，甚至连岗位都还没有确定，这就是初难知，这个时候，要低调行事，少说话，多观察。乾卦初九，潜龙勿用，说的就是这个意思。今天很多网络鸡汤鼓励年轻人要多表现，甚至要说在先，坐在后，窃以为不可取。

过了实习期六爻卦理，定了岗，确定了工作职责，但初期分配的工作都不会太难，只要为人踏实靠谱，基本都能做得不错，所以，会得到一些表扬，但这些表扬基本都是在态度和为人方面的，比如，精神头很好，勤奋踏实，细心耐心等等。这就是二多誉，此时，要懂得小心使得万年船，更要低调行事。同时，持续学习，不断提高自己。乾卦九二，现龙在田，利见大人。

适应岗位以后，很快就要面临各种业绩要求和考核，工作压力增大，对个人能力的要求也随之提高，相比初入职场的轻松和愉悦，为了完成工作而加班，甚至废寝忘食的事时有发生。职场的艰辛慢慢显现。这边是三多凶，为何要用凶呢，一方面是说处境不容乐观，另一方面是说随时可能面临损失。此时，思虑要周密，行事要谨慎。乾卦九三，君子终日乾乾，夕惕若，厉。

完成业绩，通过考核，三多凶算是熬过了，整个人的身心也产生了质的变化，职场既不是最初的欢乐愉悦，也不是刚刚经历过的暗黑艰辛，而是通过付出换来汇报的过程，一举一动，一点一滴，最终都会通过获得的回报切实体现，如人饮水，冷暖自知。因此，明白了自我约束，自我管理的重要性，这便是四多惧。能走到四多惧，算是职场老手，或者说高手，清楚规则和边界，明白职责和权利。可惜很多人走到这一步以后，往往变得飞扬跋扈，颐指气使。殊不知乾卦九四说，或跃在渊。要么一跃而上，要么坠回深渊。当然，也难免有小心翼翼仍然坠入深渊的人，面对这种情况，首先当然是从自身找原因，而且大概率原因是在自己身上，只是显现得不明显。退一步，如果原因不在自己，那大可不必自怨自艾，重拾当年“潜龙勿用”时初心，再出发，必将走得更加顺利。

叱咤职场的人，往往走两条路，一种是在规则内游走，此公司做经理，机会更好又到彼公司做副总。另一种是自立门户，自主创业。这两种情况都是五多功。能到此境界的人，我们统称其为大佬。天高任鸟飞，海阔凭鱼跃，随心所欲不逾矩。但要注意，一将功成万骨枯，每一个大佬的功成名就，都需要大量的人来打辅助。乾卦九五，飞龙在天，利见大人。时刻要心系大众。

日中则昃，月盈则归，水满自溢，这是自然规律，职场也是如此，走到巅峰之后，继续往前，必然是衰落，一方面，是年岁增加，时代更替，后起之秀纷纷涌现，造成的有心无力，另一方面，是传承和交接的需要，以及自身对命运和人生已然通透，这便是上易知。

中国人强调知止，就是为了劝诫走到上易知的人，如果不思传承，恋恋不舍，必然是亢龙有悔。当然，也不乏兔死狗烹，鸟尽弓藏的悲剧，但更多，是逃不过的自然规律和人生轮回。

知晓了六爻的特性以后，再放眼当前家国天下，许多事并不难解释。